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    <title><![CDATA[Le blog de INTERSYNDICALE GSK]]></title>
    <link>http://intersyndicale.gsk.over-blog.com/</link>
    <description>Blog d'information des syndicats  CFDT, CFTC, CFE-CGC, CGT, SL-GSK, UNSA, FO destiné aux salariés de GSK France. ATTENTION : Ce blog es en sommeil depuis le 11/02/2010.</description>

        <language>fr</language>
    
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        <title><![CDATA[Le blog de INTERSYNDICALE GSK]]></title>
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    <pubDate>Wed, 24 Feb 2010 22:58:29 +0100</pubDate>    <lastBuildDate>Wed, 24 Feb 2010 22:58:29 +0100</lastBuildDate>    <generator>Over-blog.com RSS 2.0 Engine</generator>    <copyright>Copyright 2012 intersyndicale.gsk.over-blog.com</copyright>            <category>Actualité</category>    <docs>http://www.rssboard.org/rss-specification/</docs>                        
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        <title><![CDATA[MESSAGE DE L'ADMINISTRATEUR]]></title>
        <link>http://intersyndicale.gsk.over-blog.com/article-ssage-44748213.html</link>        <description><![CDATA[	Bonsoir, A cette heure, les commentaires ne sont pas validés sur ce blog, en attendant plus de précisions sur son devenir. Nous vous tiendrons informés. Bien cordialement L'administrateur]]></description>
        <pubDate>Thu, 11 Feb 2010 19:17:00 +0100</pubDate>        <guid isPermaLink="false">f5a580bb3a8f9deee22da9e577973d02</guid>
                <category>Administration blog</category>        <comments>http://intersyndicale.gsk.over-blog.com/article-ssage-44748213-comments.html#anchorComment</comments>                    </item>
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        <title><![CDATA[COMMUNIQUE DU CHSCT]]></title>
        <link>http://intersyndicale.gsk.over-blog.com/article-communique-du-chsct-44671366.html</link>        <description><![CDATA[	Les élus du CHSCT constatent que ce mercredi 10 février 2010, les différentes directions qui ont présentés le projet ne sont pas présentes à la remise du rapport d’expertise du cabinet ORSEU. De plus, le rapporteur n’est pas présent ce qui rendra difficile la rédaction du PV. En conséquence,[...]]]></description>
        <pubDate>Wed, 10 Feb 2010 17:27:00 +0100</pubDate>        <guid isPermaLink="false">bbfa0dedde4713cc0b7659b6b8492fa3</guid>
                <category>Echos du CHSCT</category>        <comments>http://intersyndicale.gsk.over-blog.com/article-communique-du-chsct-44671366-comments.html#anchorComment</comments>                    </item>
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        <title><![CDATA[... ET AU CHSCT]]></title>
        <link>http://intersyndicale.gsk.over-blog.com/article-et-au-chsct-44257611.html</link>        <description><![CDATA[	On se doit de revenir vers vous en termes de communication pour vous informer de l’avancée des travaux au niveau du CHSCT. Pour rappel : les réunions du 11 et 21 décembre durant lesquelles chaque directeur du comité de direction est venu exposer son projet du PSE. Pendant celles-ci nos experts[...]]]></description>
        <pubDate>Thu, 04 Feb 2010 12:35:00 +0100</pubDate>        <guid isPermaLink="false">d4e69faa23d017ab4bae8171bd6ddd58</guid>
                <category>Echos du CHSCT</category>        <comments>http://intersyndicale.gsk.over-blog.com/article-et-au-chsct-44257611-comments.html#anchorComment</comments>                    </item>
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        <title><![CDATA[CCUES: OU EN SOMMES-NOUS ?]]></title>
        <link>http://intersyndicale.gsk.over-blog.com/article-ues-44256251.html</link>        <description><![CDATA[	A l’issue de deux journées de réunion avec la direction, le CCUES a obtenu les avances significatives suivantes : Départs volontaires : possibles jusqu’au 31 décembre 2010. La clause de mobilité : passe de 100 à 50 km avec une prime incitative de 5000 € brut. Formation diplômante : - Nous avons[...]]]></description>
        <pubDate>Thu, 04 Feb 2010 12:10:00 +0100</pubDate>        <guid isPermaLink="false">1d498a4d3d5c5c723649f9156ce629e2</guid>
                <category>Echos du CCUES</category>        <comments>http://intersyndicale.gsk.over-blog.com/article-ues-44256251-comments.html#anchorComment</comments>                    </item>
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        <title><![CDATA[REUNION DU 28 JANVIER]]></title>
        <link>http://intersyndicale.gsk.over-blog.com/article-union-43838776.html</link>        <description><![CDATA[	Nous avons passé toute la journée sur les mesures sociales d’accompagnement; voici les points essentiels porteurs d’avancée : le délai de volontariat au départ (hors Cessation anticipé d’Activité - CAA) est allongé les frais de formation augmentent la CAA est ouverte aux volontaires qui[...]]]></description>
        <pubDate>Thu, 28 Jan 2010 21:56:00 +0100</pubDate>        <guid isPermaLink="false">1c1a1024d8ea33c907e92e7877955142</guid>
                <category>Echos du CCUES</category>        <comments>http://intersyndicale.gsk.over-blog.com/article-union-43838776-comments.html#anchorComment</comments>                    </item>
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        <title><![CDATA[INFORMATION APRES REUNION DU CCUES DU 27 JANVIER]]></title>
        <link>http://intersyndicale.gsk.over-blog.com/article-information-apres-reunion-du-ccues-du-27-janvier-43764226.html</link>        <description><![CDATA[	Ce jour, les discussions ont eu lieu sur le dimensionnement de la Visite Médicale et sur les réponses aux autres Directions du siège non encore abordées. 5 postes de plus ont été obtenus au siège portant à 22 le nombre de postes sauvés. Pour la visite médicale, il s'agit à ce jour de 51 postes[...]]]></description>
        <pubDate>Wed, 27 Jan 2010 19:11:00 +0100</pubDate>        <guid isPermaLink="false">769004fe10829c002d693c96c0f3baca</guid>
                <category>Echos du CCUES</category>        <comments>http://intersyndicale.gsk.over-blog.com/article-information-apres-reunion-du-ccues-du-27-janvier-43764226-comments.html#anchorComment</comments>                    </item>
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        <title><![CDATA[INFORMATIONS DU CCUES]]></title>
        <link>http://intersyndicale.gsk.over-blog.com/article-r-43444386.html</link>        <description><![CDATA[	Depuis quelques jours, tout et n’importe quoi circule dans les réunions régionales, dans les couloirs du siège et dans les commentaires sur le blog de l’intersyndicale ! · Ce qui est faux : Aucune discussion n’est terminée sur les catégories professionnelles qui tendent à cibler nominativement[...]]]></description>
        <pubDate>Fri, 22 Jan 2010 18:10:00 +0100</pubDate>        <guid isPermaLink="false">aa179cc847e32104bd5827489f29033e</guid>
                <category>Echos du CCUES</category>        <comments>http://intersyndicale.gsk.over-blog.com/article-r-43444386-comments.html#anchorComment</comments>                    </item>
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        <title><![CDATA[REPONSES A NOTRE MAILING AUX POLITIQUES]]></title>
        <link>http://intersyndicale.gsk.over-blog.com/article-su-43054774.html</link>        <description><![CDATA[	Trouvez ci-après le courrier (de suivi) du Sénateur du Loiret (ex-ministre) et la réponse du Ministre de l’Industrie Mr Christian Estrosi. Le courrier du député de la Creuse Jean-Auclair (UMP) a été adressé à notre collègue élu du CCUES et du CE également maire de sa commune dans la Creuse.[...]]]></description>
        <pubDate>Sat, 16 Jan 2010 16:20:00 +0100</pubDate>        <guid isPermaLink="false">46aab1575f0acccc3b6908f9b6ec012b</guid>
                <category>Echos du CCUES</category>        <comments>http://intersyndicale.gsk.over-blog.com/article-su-43054774-comments.html#anchorComment</comments>                    </item>
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        <title><![CDATA[BILAN DE LA SEMAINE]]></title>
        <link>http://intersyndicale.gsk.over-blog.com/article-lan-42552660.html</link>        <description><![CDATA[	Vos élus en CCUES ont été en réunion toute cette première semaine de janvier. Voici une synthèse des événements et de la situation. En travail préparatoire (les deux premiers jours), vos élus se sont mis d’accord sur une stratégie articulant les catégories professionnelles, les emplois à sauver[...]]]></description>
        <pubDate>Fri, 08 Jan 2010 15:30:00 +0100</pubDate>        <guid isPermaLink="false">2f576521274d57cd64f2ea5fb4ec6a2e</guid>
                <category>Echos du CCUES</category>        <comments>http://intersyndicale.gsk.over-blog.com/article-lan-42552660-comments.html#anchorComment</comments>                    </item>
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        <title><![CDATA[BILAN DE LA SEMAINE : ENCORE TROP D'IMPRECISIONS !]]></title>
        <link>http://intersyndicale.gsk.over-blog.com/article-lan-41413988.html</link>        <description><![CDATA[	Au terme de trois jours de réunion, une partie de la sectorisation a été vue (la suite sera traitée au cours des réunions de janvier), les catégories professionnelles ont été de nouveau abordées sans que toutes les réponses n'aient été apportées. Déclarations en début du CCUES du 14 décembre[...]]]></description>
        <pubDate>Fri, 18 Dec 2009 18:50:00 +0100</pubDate>        <guid isPermaLink="false">300ca5efd80d48a2f7b73997595104e6</guid>
                <category>Echos du CCUES</category>        <comments>http://intersyndicale.gsk.over-blog.com/article-lan-41413988-comments.html#anchorComment</comments>                    </item>
  
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